缺乏同理心有多可怕（同理心是什么意思）

大家好,小东方来为大家解答以上的问题。缺乏同理心有多可怕，同理心是什么意思这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧！

1、在人际的相处和沟通里，“同理心”扮演着相当重要的角色。

2、“同理心”的意思，就是指能易地而处，切身处地理解他人的情绪，感同身受地明白及体会身边人的处境及感受，并可适切地回应其需要。

3、可见，“同理心”是同情、关怀与利他主义的基础，具有“同理心”的人能从细微处体察到他人的需求。

4、“同理心”在商业社会中常被忽视。

5、运用于此的“同理心”是指领导者在决策时会认知员工的情绪、感受及需要。

6、因为企业趋向以团队作为工作模式，小组领袖更需要理解员工的观点，愿意聆听员工的需要、开放自己与员工对话。

7、“同理心”，能让领导者明白团队中的情绪组合，超卓的人才也会因领导人具备“同理心”而愿意留下。

8、随着企业的环球化，“同理心”在现今的商业社会中的地位将越益重要，因为领导者就是要对各国不同文化有一定的理解，而“同理心”给予他们包容种族文化的不同，并能化解冲突，达至商业上最高的效益。

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