法定退休年龄法律规定有哪些（法定退休年龄法律规定）

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1、法定的退休年龄是指1978年5月24日第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议原则批准，现在仍然有效的《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发〔1978〕104号)文件所规定的退休年龄。

2、　　干部　　党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部符合下列条件之一的，都可以退休。

3、　　（一）男年满六十周岁，女年满五十五周岁，参加革命工作年限满十年的；　　（二）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，参加革命工作年限满十年，经过医院证明完全丧失工作能力的；　　（三）因工致残，经过医院证明完全丧失工作能力的。

4、　　2、工人　　全民所有制企事业单位.机关群众团体工人符合下列条件之一的，应该退休。

5、　　（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。

6、　　（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。

7、本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。

8、　　（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，由医院证明，并经过劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

9、　　（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力。

10、　　《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 （国发〔1978〕104号）文件所规定的退休年龄。

11、即：全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人：　　（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，并且连续工龄满十年的；　　（二）男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作；　　（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应当准予退休。

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